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可持續發展
公司的長遠發展,建基於貫徹對各方持份者的堅定承擔。
關愛
瑞安
我們於2008年正式制訂企業社會責任政策宣言,以宣告瑞安建業對員工、環境和社群的承擔和承諾。
關愛社群
在瑞安全面建構「關•愛」的企業文化
貢獻資源支持社會慈善公益及教育培訓活動
關愛環境
善用能源和自然資源
有系統地在業務運作及個人層面,減低廢料和污染物的產生和排放
關愛員工
提升員工的投入參與、安全健康、身心康盛和個人發展
使瑞安成為更理想的僱主
安全文化
瑞安建業深明一個健康及愉快的工作環境是企業得以持續發展的重要因素。我們擁有一套悠久的安全文化,於1979年已率先成立安全委員會。在安全健康及環保管理委員的帶領下,我們獲得職業健康和安全評核系統(OHSAS)18001。
關愛環境
瑞安建業重視環境管理,不論在業務策略或日常運作上,從建築設計、工地操作,以至施工方法均處處顧及環保方面的需要。 作為香港的主要建築公司,我們致力採取各種措施,有效減低營運對環境的影響,並持續作出改進。
環境保護
減少碳足跡
綠色生活
減廢
空氣污染管制
節約資源
了解更多
公益參與
瑞安建業一直致力推動「關‧愛‧瑞安」精神,
因應社會各界的不同需要作重點支援和捐贈。
我們於2020年作出的努力
企業捐助
港幣
150
萬元
(2019年: 港幣171萬元)
義工人次
321
(2019年: 343)
義務工作
總時數
540
(2019年: 1,319)
了解更多
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